江西省2025年“振兴杯”家政服务行业职业技能竞赛新闻发布会召开

　　6月20日，省妇联召开江西省2025年“振兴杯”家政服务行业职业技能竞赛新闻发布会。省妇联党组成员、副主席（挂职）陈丽华发布和介绍有关情况。省妇联党组成员、副主席张晓雯，省就业创业服务中心人力资源市场处处长沈恩泽，抚州市妇联党组成员、副主席赵玲出席发布会并回答记者提问。省妇联宣传部（网络新媒体部）负责主持新闻发布会。

　　为做好广大妇女儿童和家庭可感可及的实事要事，2024年，省妇联制定并实施了“慧赣家”江西省巾帼家政服务品牌建设三年行动计划（2024-2026年），截至目前，已提前完成了创设巾帼家政社区服务驿站目标。

　　省妇联今年联合省人社厅共同制定下发《推动“慧赣家”巾帼家政服务品牌建设融入5+2就业之家平台体系工作方案》，推动巾帼家政服务与就业创业工作互融互促。

　　依托各地现有5+2就业之家平台网点，通过线上线下相结合的方式，统筹资源共同发展嵌入式“慧赣家”巾帼家政服务专区，拟两年内各设区市建成1-3个“慧赣家”巾帼家政服务示范点，为全省巾帼家政提供全方位、多层次、精准高效的就业创业服务，促进巾帼家政数字化智慧化发展，赋能“慧赣家”巾帼家政品牌建设。

　　省妇联坚持连续13年举办全省家政服务行业职业技能竞赛，搭建家政服务行业从业人员切磋技艺、交流经验、展现风采的平台，累计带动技术比武和岗位练兵200余万人次，先后培育出赣州家政培训师赖杏、上饶育婴员毛晓、九江母婴护理员陈雯等全国大赛获奖选手。

　　此次竞赛的主题是“匠心慧染赣鄱韵，巧手共筑幸福家”。本次竞赛将采用地市选拔推荐、省级集中办赛的竞赛模式。设立养老护理员、母婴护理员、家务服务员三个竞赛项目。每个赛项的比赛均涵盖理论知识、专业技能和烹饪技法三个部分。参赛对象为年满20周岁且未到法定退休年龄，从事养老护理、母婴护理、家务服务工作满2年及以上的一线服务人员（不含医护人员）。三个竞赛项目各设一、二、三等奖各1名；共设团体优胜奖3个，优秀组织奖8个。对竞赛获奖选手，按规定颁发相应职业（工种）技师职业技能等级证书或职业技能等级证书。

　　本次竞赛的特色有：一是举办公益讲座。邀请中国家协协会会长进行巾帼家政服务品牌建设授课分享，对已授牌的“慧赣家”巾帼家政服务成员单位做专业性指导；解读《推动“慧赣家”巾帼家政服务品牌建设融入5+2就业之家平台体系工作方案》，指导各地探索推动巾帼家政企业入驻5+2就业之家，设立“慧赣家”巾帼家政社区服务驿站，扩大“慧赣家”巾帼家政服务品牌的社会影响力。二是开展公益捐赠。将对本次大赛所有参赛选手捐赠家政保险与体检，为家政员提供风险保障，减轻因意外事件带来的经济负担；对“慧赣家”巾帼家政服务品牌成员单位捐赠HPV疫苗，为成员单位家政人员提供健康支持，助力“慧赣家”巾帼家政企业高质量发展。

　　据张晓雯介绍，围绕新形势下广大群众对家政服务的迫切需求，省妇联在聚力打造“慧赣家”巾帼家政服务品牌方面主要做了三个方面的工作。一是加强组织实施。围绕《“慧赣家”江西省巾帼家政服务品牌建设三年行动计划（2024—2026年）》，通过发布招募令，从企业规模、信用等级、服务质量、客户反馈等维度筛选优质家政企业纳入品牌成员单位，首批12家，今年拟新增40余家，计划到2026年扩展到100家。创新“妇联阵地+社区资源+家政企业”模式，在全省设立“慧赣家”巾帼家政社区服务驿站，把养老托幼、便民维修等嵌入社区服务。截至目前，全省设立巾帼家政社区服务驿站230个。

　　二是加强培训赋能。省妇联联合人社部门认真实施家政职业技能补贴性培训计划，联合下发《关于促进家政服务职业化发展的实施意见》，完成“慧赣家”巾帼家政培训2.2万人次。同时坚持把家政服务行业技能竞赛融入人才培养全过程，在2024年全国巾帼家政服务职业技能大赛中，我省选手荣获1个二等奖、2个优秀奖，充分展示了我省巾帼家政人员的专业技能和卓越风采。

　　三是加强宣传推广。省妇联邀请中国妇女报记者团，开展了“巾帼有为 ‘赣’出精彩”走基层主题采访活动，在“江西女性”公众号等妇联融媒体平台，开设“‘慧’万家 ‘赣’出彩”专栏，通过记者手中的笔和镜头，集中展示全省各地巾帼家政服务品牌建设成效。全国妇联女性之声对我省相关典型经验做法予以专题报道。

　　沈恩泽表示，打造“慧赣家”巾帼家政服务品牌，是省人社厅、省妇联落实国家家政服务高质量发展要求，促进我省妇女高质量充分就业的重要工作。在推进“慧赣家”巾帼家政服务品牌建设方面，有三个方面的具体举措。一是强化政策支撑，构建全省一体服务网络。省人社厅会同20个省直部门制定《劳务品牌建设实施意见》，各地市也配套出台加强家政服务品牌建设的专项政策，加大对巾帼家政服务品牌的扶持和激励力度。目前全省已培育“兴国表嫂”“赣洪月嫂”“庐陵嫂”“萍城阿嫂”等31个家政劳务品牌，累计带动就业近9万人。

　　将“慧赣家”服务专区“嵌入式”建设在现有5+2就业之家网点内。目标两年内各设区市建成嵌入式专区并打造1-3个市级示范点，各县（区）同步推进。新余市已建成妇女就业之家，赣州市已建成巾帼就业之家，为全省提供范式。

　　二是聚焦妇女需求，提供精准高效便捷服务。在“慧赣家”服务专区（示范点），为妇女量身定制政策直达、职业导航、岗位对接、技能提升、创业扶持、权益护航、困难帮扶、动态监测等八大类服务。其中，利用全省5+2就业之家平台精准推送岗位，线上线下招聘设“慧赣家”专区，成效显著：九江、萍乡、赣州市近期开展女性专场招聘会，提供岗位超1.17万个；上饶市通过深入挖掘地处城区“四心”、开发农村地区的各类作坊，打造适合再就业“环境友好型”岗位共计2800余个。

　　三是创新协同机制，保障品牌高效运营。明确“共建共管”模式，人社部门与妇联紧密协作。妇联协调派驻专员负责日常运营；人社依托5+2就业之家线上线下平台，提供业务、技术指导和岗位信息支撑。

　　此次全省家政服务行业职业技能竞赛由抚州市妇联承办，赵玲表示，在省妇联的精心指导下，抚州市妇联扎实细致地开展各项筹备工作。一是高效有序推进赛事筹备工作。第一时间成立了大赛承办工作专班，详细制定实施方案，明确大赛材料组、宣传组、赛事组、保障组及其职责分工，科学制定赛事流程和应急预案，统筹安排各项筹备工作，确保赛事安全有序。目前，3个竞赛项目的场地已完成设计布局，相关设备、用具将陆续进场调试。

　　二是倾心打造专业规范的赛场环境。严格按照节俭办赛要求，合理规划赛事场地和资源配置。同时，联合各相关单位多次召开调度会议，设计赛场实景效果方案，优化现场布置，强化细节管理，提升赛事服务质量，努力为参赛选手提供一个专业、舒适、高效的竞技平台。

　　三是多维发力为赛事宣传造势。赛程第一天，省、市妇联将联合举办2025年“慧赣家 抚嫂到家”巾帼家政服务集市进社区活动启动仪式，为赛事提前预热。拟联合省市县三级主流媒体平台，聚焦赛前造势、赛中拍摄、赛后传播全流程宣传，通过开设专题专栏、发布赛事动态、展示优秀选手风采等方式，讲好巾帼家政故事，大力推广“慧赣家”巾帼家政服务品牌，弘扬新时代职业技能精神。

　　原标题：《江西省2025年“振兴杯”家政服务行业职业技能竞赛新闻发布会召开》

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